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Empresa
Cobranzas y Asesorías Corporativas S.A.Descripción de la Empresa
Es una empresa líder con más de 16 años de experiencia en la recuperación de cuentas por cobrar, brindando el apoyo necesario al sector financiero y comercial en la región Centroamericana con el propósito de reducir su cartera en mora; mediante la cobranza extrajudicial y cobranza judicial. A través de una gestión oportuna y personalizada con la calidad y el profesionalismo que se requiere. Cuenta con bases de consulta interna actualizadas que facilitan la contactibilidad de los deudores, un sistema de gestión 24/7 y un equipo de profesionales expertos en negociación y visita de campo, garantizando la recuperación de sus cuentas por cobrar. Disminuyendo los porcentajes en mora. Actualmente contamos con una amplia flota de transporte que facilita la movilización de los asesores de cobro a nivel nacional.Departamento
AtlántidaLocalidad
CeibaTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
VIII. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES CLAVES:1. Llenar el tanque de combustible cuando así se requiera
2. Recibir la agenda diaria y revisar si es correcta.
3. Organizar su ruta diaria de la manera más eficiente según la agenda.
4. Localizar direcciones presentadas en los requerimientos.
5. Realizar visitas diarias a los diferentes clientes
6. Cumplir con el script de cobranza.
7. Negociar con los clientes para gestionar pagos.
8. Actualizar los datos que se tengan actualmente con los clientes.
9. Documentar la negociación acordada con el cliente según el formato establecido.
10. Llevar control de promesas y pagos actualizado.
11. Solicitar escalamientos a casos VIP o con la supervisión del departamento.
12. Estar en comunicación constante con el asesor telefónico que da seguimiento a la cuenta.
13. Realizar gestión de cuentas fuera de la ciudad, cuando se requiere y con previo aviso.
14. Realizar decomiso de motocicletas o vehículos para las carteras que lo requieran.
15. En caso de ausencia o algún inconveniente que le impida la gestión de las cuentas asignadas debe notificar lo antes posible a su jefe inmediato.
16. Mostrar respeto por su jefe inmediato y sus compañeros de trabajo.
17. Cumplir con cualquier otras actividad referente a su área y solicitada por sus superiores.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Bachillerato/Preparatoria/SecundariaEsta Oferta de Empleo ha expirado
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